110 свободни места предложиха работодатели за младежи и трайно безработни от Пловдив и региона

110 свободни места предложиха работодатели за младежи и трайно безработни от Пловдив и региона

Областният управител на Пловдив Георги Янев и заместник-министърът на труда и социалната политика Данаил Русев откриха днес специализирана трудова борса, насочена към директното свързване на бизнеса с уязвимите групи и младежите в региона. В събитието, организирано от местното „Бюро по труда“ и фондация „Каритас България“, се включиха 12 работодатели от сферата на производството, търговията, хотелиерството, транспорта и търговията, които предложиха над 110 свободни работни позиции.

На официалното откриване присъстваха още заместник-изпълнителният директор на Агенцията по заетостта Габриела Горанова, директорът на Дирекция „Бюро по труда“ – Пловдив Иванка Власева, както и представители на фондация „Каритас България“.

Заместник-министър Данаил Русев съобщи, че близо 9 000 безработни са започнали работа в област Пловдив от началото на годината до края на септември. Той посочи, че Пловдив остава сред водещите икономически региони, като безработицата в общината е 3,3% — с 2,1 процентни пункта по-ниска от средното равнище за страната.

Въпреки тези успехи, областният управител Георги Янев и заместник-министър Русев обърнаха внимание на сериозен парадокс на местния пазар. В бюрата по труда в областта са регистрирани 13 000 души, докато бизнесът изпитва хроничен глад за оперативно-технически кадри.

banner

„Близо половината от безработните са без квалификация и с основно или по-ниско образование. Въпреки че са в активна трудоспособна възраст между 30 и 50 години, те срещат трудности. Длъжни сме да осигурим на всички достъп до обучение и развитие“, подчерта заместник-министър Данаил Русев. Той допълни, че времето на готовите специалисти е отминало и днес печелят смелите компании, които инвестират в обучение на работното място.

Областният управител Георги Янев допълни картината с данни на НСИ, според които област Пловдив заема първо място по брой регистрирани млади безработни до 29-годишна възраст (над 1 600 младежи). „Днешната борса има една много важна, хуманна и икономическа задача: да превърне бариерите пред уязвимите групи и младежите в мостове“, заяви Янев. Той посочи и всички възможности, с които разполага Бюрото по труда безплатни курсове по различни професии чрез бюрата по труда в цялата страна, за да помогне на гражданите да станат конкурентоспособни. Областният управител напомни на работодателите, че през настоящата година компаниите могат да наемат служители като държавата поема от бюджета заплати и осигуровки, също така покрива разходите за ментори, а бизнесът спестява от корпоративен данък. Това гарантира нулев финансов риск за предприемачите.

Социални мрежи